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Foire aux questions

Foire aux questions

Faut-il être un conseiller officiel avant d'être un expert-conseil certifié?
Non. Vous n'avez pas besoin d'être un conseiller officiel avant d'être un expert-conseil certifié de Simple Comptable. L'acceptation d'un expert-conseil certifié est fondée seulement sur les connaissances et les aptitudes.

Puis-je passer du statut de conseiller officiel à celui d'expert-conseil certifié?
Si vous êtes enregistré en tant que conseiller officiel de Simple Comptable, et voulez passer à expert-conseil certifié, le coût est donc calculé en répartissant la partie non utilisée à votre statut actuel et en imputant ce montant au coût du programme d'expert-conseil certifié. Les frais d'examen représentent un coût séparé qui sera facturé au moment de passer l'examen de certification.

Est-ce possible d'être un conseiller officiel et avoir un expert-conseil certifié au sein de la même entreprise? Est-ce nécessaire?
Le statut de Conseiller officiel est attribué à l'entreprise, alors il est donc possible d'être enregistré comme Conseiller officiel et d'avoir un ou plusieurs experts-conseils certifiés au sein du personnel. Cependant, il n'est pas nécessaire d'embaucher un expert-conseil certifié au sein du personnel.

Si je quitte mon entreprise, mon statut d'expert-conseil certifié est-il toujours valide?
Oui. Puisque les experts-conseils certifiés doivent passer un examen, le statut est donc attribué à la personne. Si cette personne travaille pour un autre employeur, elle conserve toujours le statut.

Par contre, le statut de conseiller officiel de Simple Comptable est assigné à une entreprise au lieu de la personne. Le statut de conseiller officiel est spécifique à une organisation et il ne peut pas être transféré d'une entreprise à une autre.